FIRMENPROFIL
Grone Personal-Service Berlin GmbH
GmbHHamburgBefristete Überlassung von Arbeitskräften
IM REGISTER SEIT
2003
23+ Jahre im Register
HANDELSREGISTER
HRB 151835
Hamburg
BRANCHE
Befristete Überlassung von Arbeitskräften
GRÖSSENKLASSE
Kleinstunternehmen
Die wichtigsten Antworten
Was macht die Firma?
Gegenstand des Unternehmens ist die Durchführung von Aufträgen, die Arbeitsämter auf der Grundlage des § 37a SGB III Dritten erteilen können und die Vermittlung einschließlich Durchführung von Teilaufgaben der Vermittlung von Ausbildungs- und/oder Arbeitssuchenden; die Führung von Personal-Service-Agenturen auf der Grundlage des § 37 c SGB III nach entsprechenden Vertragsschlüssen mit den zuständigen Arbeitsämtern; die Erbringung von Serviceleistungen gegenüber Unternehmen, insbesondere hinsichtlich der Überlassung und Vermittlung von Mitarbeitern sowie hinsichtlich betriebsinterner Fortbildungen; die Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur Vorbereitung und zum Training von Mitarbeitern für den Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt, die Betreuung von Mitarbeitern bei ihrer Bemühung um Erlangung eines Arbeitsplatzes sowie Fortbildungsmaßnahmen zum Zwecke der Schulung von Personen, die im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung bzw. -vermittlung tätig sind; die Entwicklung von Lernmodulen innerhalb thematisch zusammenhängender Reihen und computer-gestützter Ausbildungseinheiten für die Aus- und Weiterbildung; die Entwicklung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen aller Art.
Wer führt sie?
Manuel Schulz · Geschäftsführung
Wie groß ist sie?
Kleinstunternehmen
Wie stabil ist sie?
Stabilitätsbewertung im Vollprofil
Geschäftstätigkeit
Branche (WZ2008)
Befristete Überlassung von Arbeitskräften
WZ N78.20
Größenklasse
Kleinstunternehmen
Unternehmensgegenstand
Gegenstand des Unternehmens ist die Durchführung von Aufträgen, die Arbeitsämter auf der Grundlage des § 37a SGB III Dritten erteilen können und die Vermittlung einschließlich Durchführung von Teilaufgaben der Vermittlung von Ausbildungs- und/oder Arbeitssuchenden; die Führung von Personal-Service-Agenturen auf der Grundlage des § 37 c SGB III nach entsprechenden Vertragsschlüssen mit den zuständigen Arbeitsämtern; die Erbringung von Serviceleistungen gegenüber Unternehmen, insbesondere hinsichtlich der Überlassung und Vermittlung von Mitarbeitern sowie hinsichtlich betriebsinterner Fortbildungen; die Entwicklung und Durchführung von Maßnahmen zur Vorbereitung und zum Training von Mitarbeitern für den Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt, die Betreuung von Mitarbeitern bei ihrer Bemühung um Erlangung eines Arbeitsplatzes sowie Fortbildungsmaßnahmen zum Zwecke der Schulung von Personen, die im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung bzw. -vermittlung tätig sind; die Entwicklung von Lernmodulen innerhalb thematisch zusammenhängender Reihen und computer-gestützter Ausbildungseinheiten für die Aus- und Weiterbildung; die Entwicklung und Durchführung von Bildungsmaßnahmen aller Art.
Rechtliche Eckdaten
- Registereintrag
- HRB 151835 (Hamburg)
- Rechtsform
- GmbH
- Im Register seit
- 25.02.2003
- Stammkapital
- 25.000 €
- USt-ID
- —
- LEI
- —
- Vertretungsregelung
- Im Vollprofil verfügbar
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